Evolutions contemporaines du contrat de travail : de la diversification au dépassement / Alexandre Fabre / Documentation française (2020) in Les Cahiers français (Paris. 1956), 418 (11/2020)

Liste de notices avec vignette et résumé [article]  inLes Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Titre : Evolutions contemporaines du contrat de travail : de la diversification au dépassement Type de document : texte imprimé Auteurs : Alexandre Fabre, Auteur Editeur : Documentation française, 2020 Article : p.56-64 Langues : Français (fre) Descripteurs : contrat de travail / protection sociale Résumé : Le point sur la définition et le statut du contrat de travail dans le contexte de changement et de diversification des statuts. Tensions liées à la diversification des contrats de travail et au dépassement du contrat de travail en soi ; définition du contrat de travail et diversification des types de contrats, impact de l'assouplissement des conditions d'utilisation de la main-d'oeuvre, dissociation des qualités d'employeur et d'utilisateur de la main-d'oeuvre et impact sur la qualité de l'emploi ; dépassement du concept de contrat de travail et causes de sa perte de valeur, définition de la subordination du travailleur et protection des travailleurs en dehors du contrat de travail, prise en charge des risques sociaux hors contrat, avenir et nécessité d'une prise en compte de la segmentation dans le droit du travail et la protection sociale. Nature du document : documentaire Genre : article de périodique [article]  Evolutions contemporaines du contrat de travail : de la diversification au dépassement de Alexandre Fabre In Les Cahiers français (Paris. 1956), 418 (11/2020), p.56-64 Le point sur la définition et le statut du contrat de travail dans le contexte de changement et de diversification des statuts. Tensions liées à la diversification des contrats de travail et au dépassement du contrat de travail en soi ; définition du contrat de travail et diversification des types de contrats, impact de l'assouplissement des conditions d'utilisation de la main-d'oeuvre, dissociation des qualités d'employeur et d'utilisateur de la main-d'oeuvre et impact sur la qualité de l'emploi ; dépassement du concept de contrat de travail et causes de sa perte de valeur, définition de la subordination du travailleur et protection des travailleurs en dehors du contrat de travail, prise en charge des risques sociaux hors contrat, avenir et nécessité d'une prise en compte de la segmentation dans le droit du travail et la protection sociale.

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Cote	Support	Section	Localisation	Code-barres	Disponibilité
périodique	périodique	documentaire	CDI	020315	Disponible